江西南方农机杂志社有限责任公司2024年度招聘公告

   江西南方农机杂志社有限责任公司

2024年度招聘公告

《南方农机》杂志创刊于1970年，国内刊号CN：36-1239/TH；国际刊号ISSN：1672-3872，面向国内外公开发行，半月刊，大16开。该刊是经国家新闻出版总署批准，由江西报业传媒集团主管主办、南方农机杂志社编辑出版的优秀期刊。1992年被评为北大中文核心期刊，2015年被国家新闻出版广电总局认定为第一批学术类期刊，曾获全国农机科技优秀期刊一等奖。

一、招聘岗位

1.岗位名称：终审编辑岗。

2.招聘人数：1名。

3.岗位条件：中国语言文学类、新闻传播学类、政治学类、马克思主义理论类、新闻与传播类、出版类；全日制本科及以上学历，并取得相应学位证书；年龄30周岁及以下；具有5年以上相关岗位工作经验和出版专业中级及以上职称的，可适当放宽年龄。

二、报考条件

  （一）报考人员须具备下列条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；

3.具有良好的政治素质和道德品行；

4.具有招聘岗位所需的任职资格、职业资格、技能要求和身体条件；

5.具备招聘岗位所需要的其他条件。

（二）不得报考的情形

1.因犯罪受过刑事处罚的人员；

2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员；

3.涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员，尚未解除党纪、政务等处分的人员；

4.在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

6.现役军人；

7.在读的普通高校全日制非2024届毕业生（在读的全日制非2024届毕业生不能用已经取得的学历报考，如在读博士研究生不得以其已经取得的硕士研究生及以下学历报考）；

8.有服务期要求且仍在服务期内的机关事业单位正式在编人员。  

三、报考注意事项

1.招聘岗位条件中“年龄30周岁以下”是指1994年1月1日以后出生。

2.国（境）外学历学位须经教育部留学服务中心认证。国（境）外学历学位的在读人员既不能以其尚未取得的国（境）外学历学位证书进行报考，也不能以其已取得的其他学历学位证书进行报考。

3.2024届普通高校毕业生须于2024年8月31日前取得岗位要求的学历学位证书（应届博士毕业生可放宽到2024年12月31日,特殊学制的按教育部门相关规定执行），未按时取得相应学历学位者，取消聘用资格。

四、报名方法

  1.报名时间：即日起至2024年10月30日24时。

2.报名方式：请报考人员将报名材料发送至报名邮箱nfnj@vip.163.com，邮件主题和报名材料压缩包附件均命名为：拟应聘岗位+姓名+所学专业+联系电话（例如：终审编辑岗＋张三＋汉语言文学+13900000000）。

3.报考人员需提交以下材料：

（1）本人签名的《江西南方农机杂志社有限责任公司应聘报名表》《江西日报社（报业传媒集团）应聘人员近亲属回避承诺书》PDF扫描件（附件1和附件2）；

（2）个人简历；

（3）近期免冠1寸彩色电子证件照片（白底）；

（4）有效期内的二代居民身份证（正反面）扫描件；

（5）各学历阶段的学历学位证书、带二维码有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》和《中国高等教育学位在线验证报告》。国（境）外学历学位须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》或《港澳台学历学位认证书》。2024届普通高校毕业生如尚未取得学历学位证，须提供研究生学籍在线验证报告以及经学校审核盖章的就业推荐表或就业推荐证明。

（6）符合所应聘岗位要求的其他证明材料。包括语言水平能力证书、职业资格证书等。

五、资格审查

  1.资格初审。根据招聘公告中的岗位招聘条件及报名要求，我社将对报考人员资格（邮箱电子材料）进行资格初审。报名材料不全或不符合要求的，报考人员应在通知期限内及时补充完善，并按要求再次提交审查，逾期未提交的视为报名不成功。

2.资格复审。在面试之前，对入闱面试人员进行现场资格复审。资格复审人员须携带报名材料的原件及复印件于指定时间到指定地点进行资格复审。

3.资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现弄虚作假或不符合岗位条件者，一经查实取消其考试、聘用资格，由此造成的后果由考生本人承担。  

六、回避要求

应聘人员应遵循有关回避的要求，凡与江西日报社和江西报业传媒集团有限责任公司领导班子成员、以及其中层干部有须回避的亲属关系的，不得应聘本岗位。须在简历如实填写亲属在江西日报社和江西报业传媒集团有限责任公司工作情况。应聘人员不符合回避规定或故意隐瞒近亲属关系不如实填报的，一经查实，取消应聘人员面试或录用资格；已被录用的，解除劳动关系。

七、考核

  1.考核方式

编辑岗：采取“笔试+面试”方式进行，成绩均采取百分制，各占总成绩的50%。总成绩计算办法为：考核总成绩=专业笔试成绩×50%+面试成绩×50%（总成绩采用四舍五入法精确到小数点后两位）。

2.考核内容

笔试主要考察应聘人员的相关专业知识，如稿件的编辑加工能力等。

面试主要考察应聘人员的专业知识、综合分析、组织协调、职业道德、语言表达等综合素质。

3.开考比例

对报名成功人数与招聘人数之比达不到3∶1的岗位，将取消该岗位的招聘。

4.入闱面试比例

根据笔试成绩从高分到低分按岗位招聘人数1∶3比例确定入闱面试人员（如遇末位同分情况一并入闱面试）。

5.资格复审未通过、主动放弃面试资格或未按时参加资格复审的人员取消面试资格，对以上情况产生的人员空缺，从本岗位未入闱考生中按照笔试成绩（或折算成绩）从高分到低分依次递补。递补人员须通过资格复审后方能参加面试，无人可递补时，将组织现有入闱考生进行面试（面试当日临时放弃的不予递补）。

6.面试后，按照考核总成绩排名确定拟聘人选。总成绩低于70分不予聘用。

7.各环节考试时间和地点另行通知。指定时间未到者视为自动放弃。考核成绩将通过杂志社官网予以公布。  

八、体检、考察、公示

  1.体检。根据考生考核总成绩从高分到低分按岗位 招聘人数1:1的比例确定体检对象（如总成绩相同，则按面试成绩从高分到低分的顺序确定）。体检参照《公务员体检通用标准（试行）》（人社部发〔2016〕140号）执行。所有费用自理，体检不合格的不予聘用。需诚信体检，凡弄虚作假者，一经查实即取消聘用资格。

2.考察。对体检合格人员进行考察，主要考察政治素质、道德品行、业务能力、工作实绩、遵守法纪、身心健康等情况。

3.公示。对考察合格的拟聘用人员进行为期7个工作日的公示。

4.递补。因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃造成的空岗，在本岗位考核总成绩70分及以上的考生中，按总成绩排名依次递补。递补人员应按规定进行体检、考察及公示。其他原因造成的招聘岗位空缺一律不予递补。  

九、聘用、待遇

1.聘用。经考核、体检和考察合格，公示无异议的拟聘用人员，按报社（集团）规定办理聘用手续，最低服务期限为三年。依照报社（集团）和杂志社有关规定实行试用期。试用期满考核不合格的，按有关规定予以解聘。

2.待遇。聘用期间，根据劳动合同内容享受相应的工资及福利待遇。

十、联系方式

  联系电话：0791-86202556

联系人：熊老师

咨询时间：工作日9:00-11:30  14:30-17:00

附件：1.《江西南方农机杂志社有限责任公司应聘报名表》

          2.《江西日报社（报业传媒集团）应聘人员近亲属回避承诺书》